Почему успешные люди носят одинаковую одежду? Они создают себе персональный бренд

Содержание
  1. Почему миллионеры носят одну и ту же одежду каждый день: что такое
  2. Меньше решений − меньше усталость
  3. Время – деньги
  4. Меньше стресса
  5. Разумная экономия
  6. Снижение значимости одежды
  7. Что такое «капсульный гардероб»
  8. Составление капсульного гардероба
  9. Почему Стив Джобс так одевался
  10. В каком году он впервые появился в такой одежде
  11. почему стив джобс всегда ходил в одинаковой одежде?
  12. Марк Цукерберг подражает Стиву Джобсу
  13. Changellenge >>
  14. Вы решаете, что о вас будут говорить
  15. Три кита брендинга
  16. Почему это важно
  17. Книги про личный брендинг:
  18. Теги
  19. Почему успешные люди носят одно и то же каждый день
  20. Решение усталости: почему многие президенты и руководители носят одни и те же вещи каждый день
  21. Делайте жизнь проще
  22. В стиле джобса. почему стив джобс носил одинаковую одежду?
  23. Миф: Стив Джобс не носил костюмы
  24. Миф: Стив Джобс был против дресс-кода на работе
  25. Миф: Стив Джобс не хотел думать над тем, что ему надеть с утра на работу
  26. Почему Стив Джобс носил одинаковую одежду каждый день
  27. 1. Это экономит время
  28. 2. Вы всегда уверены, что у вас есть хотя бы один безупречный наряд
  29. 3. Меньше стресса
  30. 4. Нет необходимости принимать решение
  31. 5. Меньше времени на уход за гардеробом
  32. 6. Меньше ненужных расходов
  33. Персональный брендинг, личный бренд, self-marketing — пошаговый алгоритм создания — Маркетинг на vc.ru
  34. «В первую очередь, эта история не про публичность, а про наличность!»
  35. Появляется феномен ЭКОНИМИКИ ВНИМАНИЯ — эксперт не тот, который эксперт, а эксперт в глазах публики, кричащий об этом на каждом углу!
  36. Коля механик — сделает тебе лучше, чем в самом дорогом авто-центре.
  37. Я выделил 10 этапов:
  38. Но даже при соблюдении вот этих 10 пунктов и правильной проработке, вы уже отстроитесь от конкурентов и значительно выделитесь на рынке!

Почему миллионеры носят одну и ту же одежду каждый день: что такое

Почему успешные люди носят одинаковую одежду? Они создают себе персональный бренд

854
Жанна Любарская Время чтения: 2 мин.

Одежда оказывает большое влияние на жизнь человека и выполняет важные функции. Многие менеджеры часто выглядят презентабельнее и солиднее своего босса, приобретая большое количество статусных вещей и аксессуаров. По-настоящему богатые люди предпочитают носить одну и ту же одежду каждый день.

Долгое время считалось, что успешный человек может позволить себе большое разнообразие одежды. Стив Джобс и Марк Цукерберг доказали обратное. В гардеробе миллионеров однотипные футболки, свитера и джинсы. Попробуем разобраться, почему богатейшие люди планеты не меняют свой стиль.

Важно! Интересный факт:  герои детских книжек и многих фильмов всегда носят одно и то же.

Меньше решений − меньше усталость

Занятые люди, принимающие важные решения в течение дня, предпочитают отказаться от утреннего выбора одежды, считая, что чем больше задач нужно решить, тем ниже качество решений.

Поэтому, освобождая себя от продумывания новых образов, миллионеры автоматически высвобождают энергию для других занятий и поэтому меньше устают.

Время – деньги

Несколько лет назад в Москве был проведён эксперимент «333». На протяжении 3 месяцев участники должны были носить только 33 вещи. После проекта люди подтвердили, что стали экономить время и намного быстрее собираться на работу. Миллионеры ценят и берегут своё время, оставляя его для более прибыльных и нужных дел.

Внимание! С точки зрения психологии выбор является одним из сложных действий человеческого мозга. Богатые люди предпочли избавить себя от этого.

Меньше стресса

Многие стилисты отмечают, что люди, придерживающиеся капсульного гардероба, меньше думают и переживают об одежде на протяжении дня. При выборе классических вещей поводов для беспокойства практически не бывает. Известный режиссёр Кристофер Нолан считает, что на подбор и обслуживание одежды уходит очень много энергии, восполнить которую сложно.

Большинство людей находится в постоянном поиске работы, счастья, личных установок. Миллионеры – личности состоявшиеся. Они понимают, что им подходит и в чём наиболее комфортно.

Поэтому выбирают вещи, в которых точно уверены.

Разумная экономия

Миллионеры − богатые люди, но считать и экономить деньги они умеют. При подборе вещей в одной стилистике и цветовой гамме, человек имеет гораздо меньше шансов создать множество комплектов.

Например, отпадает необходимость в приобретении новой пары кроссовок под конкретную футболку. Чтобы каждый день ходить в новом образе, необходимо иметь множество полноценных луков, что стоит достаточно дорого.

Справка! В гардеробе каждого человека всегда найдутся вещи, которые он даже никогда не надевал. Стоит посчитать количество потраченных зря денег.

Снижение значимости одежды

Миллионеры, как никто другой, умеют расставлять приоритеты в жизни. Они заняты куда более важными делами, и им просто нет дела до того, как они одеты. Это становится привычкой. Даже со временем, когда появляются возможности, любовь к моде у них так и не просыпается.

Что такое «капсульный гардероб»

На помощь миллионерам пришёл капсульный гардероб. Подбор вещей осуществляется таким образом, чтобы каждый элемент подходил по цвету и стилю к любому другому. Такой идеи придерживался Стив Джобс. У него было множество одинаковых футболок.

Важно! Состоятельный человек может позволить себе иметь 2-3 капсулы. Должны быть варианты для зимы, лета, отдыха и работы.

Составление капсульного гардероба

Капсульный подход предполагает множество ансамблей при минимуме необходимых вещей.

Пример женского базового капсульного гардероба для цветотипа «Зима».

Чтобы правильно составить капсульный гардероб, нужно придерживаться следующих рекомендаций:

  • Определитесь, в каком виде одежды чувствуете себя наиболее комфортно.
  • Выберите основной цвет, который идеально подходит к цвету кожи и волос.
  • Необходимо иметь несколько капсул: для спорта, деловых встреч, отдыха.
  • Обычно капсула состоит из 5-8 вещей без аксессуаров.

Модная индустрия неустанно предлагает новые тренды, за которыми практически невозможно угнаться. Богатые и успешные люди предпочли отказаться от разнообразного гардероба и сделали тем самым свою жизнь намного проще.

Подпишитесь на наши Социальные сети

Понравилась?

(+27 баллов, 35 оценок)
Загрузка…

Нашли ошибку? Выделите её и нажмите Ctrl + Enter. Мы все исправим!

Жанна Любарская Быть автором — это не просто писать буквы и складывать их в доступные для понимания слова, словосочетания и предложения.

Быть автором — это делать жизнь других чуточку проще и легче, рассказывать сложное простыми словами, разбавлять информацию жизнью и красками.

Очень люблю творческие темы, связанные с рукоделием, поскольку и сама увлекаюсь этим делом. Задать вопрос автору

Источник: https://tkaner.com/odezhda/pochemu-millionery-nosyat-odnu-i-tu-zhe-odezhdu-kazhdyj-den/

Почему Стив Джобс так одевался

Почему успешные люди носят одинаковую одежду? Они создают себе персональный бренд

Случаются моменты, когда человеку необходимо явиться на важную встречу. Появляется вопрос: что одеть? Некоторые люди склоняют свой выбор в пользу практичных, удобных вещей. Это обоснованно. В такой одежде они чувствуют себя комфортно, появляется уверенность в себе и чувство защищённости.

Успешный человек зачастую придерживается одного и того же стиля в одежде. Его гардероб составляет минимальный набор вещей. Такой принцип был и у Стива Джобса. Он постоянно носил чёрную водолазку, джинсы и кроссовки.

Стиль Стива Джобса

Этот образ основатель Apple подобрал не случайно. Побывав в Японии с рабочим визитом в компанию Sony, Стива поразила корпоративная культура. Она проявлялась не только в принципах работы, но и в одежде для сотрудников. Все были одеты одинаково, позиционируя себя, как единое целое.

Джобс с энтузиазмом принялся внедрять эту «фишку» в своей компании. Но сотрудникам эти нововведения не пришлись по душе. Тогда бизнесмен решил создать свой «узнаваемый» образ.

Некоторые люди считали, что презентация продуктов Apple, была эффектной на фоне самого Джобса.

Очки

У Стива всегда были немецкие очки, бренда «Lunor». Производитель очков по просьбе заказчика делал линзы круглыми. Оправу к ним он подбирал от Роберта Марка. Эта оправа изготавливалась вручную и имела высший класс. У бизнесмена были очки из разных материалов:

Водолазка

Достоверные источники утверждают, что именные водолазки основателю Apple шил японец Иссей Мияке, знаток своего дела.

Известен факт, что Иссей и Стив были впоследствии приятелями.

В книге Уолтера Айзексона описано, что у Джобса были сотни одинаковых водолазок. Все они были чёрного цвета и имели длинный рукав.

Джинсы

Бизнесмен всегда покупал джинсы только Levi`s 501.

Когда снимали фильм про Стива Джобса, создатели закупили 60 пар джинсов Levi`s 501.

Кроссовки

Основатель Яблока носил кроссовки каждый день и выбирал марку New Balance. По мере замены производителем одной пары кроссовок на другие, менялись разновидности обуви и у Джобса. Их было у него 4 разновидности:

Выбор в пользу кроссовок был объясним. Стив любил много гулять, а удобная колодка обуви делала прогулки комфортными.

В каком году он впервые появился в такой одежде

основатель “яблока” не всегда одевался так просто. если просмотреть его фотографии, то становится ясно, что раньше он одевал дорогие костюмы с галстуками. поэтому выбор чёрной водолазки, потёртых джинсов и кроссовок были обдуманным решением. этот «лук» бизнесмен примерил только после того, как стал известен всему миру.

окончательно имидж джобса сформировался в середине 80-х гг. каждая деталь одежды была хорошо продумана. все вещи имели несколько экземпляров и были отличного качества. в среднем, образ бизнесмена обходился ему в 2 тысячи долларов (это невысокая цена для такого богатого человека).

почему стив джобс всегда ходил в одинаковой одежде?

Одежда бизнесмена стала его визитной карточкой. Минимализм в гардеробе даёт ряд преимуществ.

Экономия времени и отсутствие проблемы выбора. Если вся одежда одинаковая, то человек не тратит драгоценное время на подбор различных вариантов. Всегда есть 100% вариант.

Уверенность во внешнем виде. Когда продуман весь образ до мелочей, то не нужно лишний раз сомневаться в том: а сочетается ли этот элемент одежды с другим?

Отсутствие стресса. Эта концепция освобождает от ненужных эмоций, метаний, позволяет сосредоточиться на важных делах.

Требуется меньше времени по уходу за гардеробом. Если у человека все вещи похожи, то ему нужно меньше времени и энергии, чтобы навести порядок в шкафу. Ухаживать за одинаковыми вещами намного проще (стирать, гладить).

Уменьшается статья расходов на ненужные вещи. У многих людей (особенно шопоголиков) есть множество вещей, которые они не носят. Эти вещи пылятся в шкафу и со временем выбрасываются. Такой подход к покупкам нельзя назвать рациональным.

Марк Цукерберг подражает Стиву Джобсу

Журналисты из Америки провели параллель между Стивом Джобсом и Марком Цукербергом из-за любви последнего к футболкам серого цвета. Руководитель компании , как и основатель Apple, не хочет тратить время на выбор одежды, предпочитает одеваться удобно и просто.

Следует отметить, что ведение бизнеса не пострадало от того, как одет руководитель (ни в первом, ни во втором случаях).

Многие критики моды, называли образы Стива Джобса и Марка Цукерберга откровенно безвкусными. Они даже были когда-то на лидирующих позициях анти – рейтинга.

Изучив эту информацию, можно в очередной раз убедиться, что встречают по одёжке, а провожают по уму. Джобс применил такой подход к образу, когда осознал, что его имидж – ничто по сравнению с его именем. Его богатый внутренний мир и ум затмили внешний облик, сделав его свободным от стереотипов.

Источник: https://zen.yandex.ru/media/id/5bdef87bf7a35000aa01c3ed/pochemu-stiv-djobs-tak-odevalsia-5c07802b3f406800ad4e5630

Changellenge >>

Почему успешные люди носят одинаковую одежду? Они создают себе персональный бренд

Личный бренд — это не только известное имя, яркий стиль в одежде и количество подписчиков в социальных сетях. Прежде всего это ассоциации, чувства и эмоции, которые вы вызываете у людей. Благодаря Школе Changellenge >> вы сможете начать выстраивать бренд профессионала. А сегодня рассказываем, зачем его нужно строить в 2019 году.

Вы решаете, что о вас будут говорить

Самое известное определение личного бренда принадлежит основателю Amazon Джеффу Безосу: «Личный бренд — то, что о вас говорят люди, когда вас нет в комнате». Плюс в том, что вы можете влиять на эти разговоры — если точно знаете, что из себя представляете и как это можно использовать.

Раньше имя человека ассоциировалось в основном с его работой. Сегодня сфера деятельности, которая принесет известность, может быть сколь угодно широкой. Чем известен Луи Армстронг? В 99% случаев ответ будет — джазовый музыкант, исполнитель хита «Summer Time».

Канье Уэст — тоже музыкант, но он также известен как продюсер, дизайнер и муж Ким Кардашьян.

Последнее приносит ему даже большую популярность: музыкант может выпустить максимум один новый альбом в год — а за личной жизнью своего кумира фанаты готовы следить ежедневно.

Саги Хавив, партнер фирмы Chermayeff & Geismar & Haviv: «Свой логотип уже сейчас есть практически у каждого бренда, компании и предпринимателя — даже у репетитора вашего ребенка по математике. Логичный шаг — личные логотипы для всех».

Три кита брендинга

В основе каждого персонального бренда лежат три вещи: профессионализм, популярность и репутация. Первое приходит с опытом и зависит только от вашего личного вклада в свое развитие. А вот популярность и репутация — внешние ресурсы, которые можно заполучить, если качественно проработать стратегию продвижения личного бренда и следовать ей.

  • Профессионализм. Личный бренд не возникает на пустом месте, ему нужны инвестиции в виде вашего желания делиться с окружающими знаниями, идеями, вдохновениями. Не обязательно быть профессионалом широкого профиля — можно стать экспертом в одной теме. Но вы должны знать ее гораздо глубже, чем другие.
  • Популярность приходит, когда вы уже чего-то достигли и ваше имя прочно ассоциируется с вашей деятельностью. Тогда человеку не обязательно знать вас лично, чтобы порекомендовать кому-то ваши услуги. Лояльная аудитория признает ваш авторитет и следит за вашей работой.
  • Репутация — это как раз то, что трудно найти, но легко потерять. Невозможно заставить людей в одночасье забыть ваши публичные промахи. Если вы не намерены эпатировать публику, то репутация — первое, о чем нужно позаботиться.

Мария Азаренок, эксперт по личному брендингу и нетворкингу: «Мы уходим от глянца и постановочных фотосетов к реальной жизни здесь и сейчас. Человек, который строит свой бренд, будет тем более успешен, чем ближе он будет к своей аудитории и сможет продемонстрировать не только профессиональные аспекты в своей нише, но и то, что покажет его многогранность именно как личности».

Почему это важно

Благодаря социальным сетям наш мир стал прозрачнее: про каждого человека сегодня можно найти информацию буквально за пару секунд. За то же самое время можно рассказать о себе и своих проектах самой широкой аудитории. Поэтому управление личным брендом становится особенно актуальным: важно выбрать не только где и как, но и что рассказывать.

Ваш личный бренд может стать универсальным ключом для самореализации и помочь в любой области. Благодаря ему вы можете найти новую работу, завязать полезные знакомства, получить роль, продать свой товар или услугу или усилить бренд вашей компании.

Если вы только начинаете карьеру и готовы заявить о себе миру, личный бренд пригодится, чтобы привлечь внимание. Люди любят следить за новичками, им импонирует та искренность, с которой начинающий блогер признается в своих ошибках. Подписчики участвуют в его личностном становлении, и, следовательно, больше вовлекаются.

Если планируете открывать свой бизнес, то личный бренд поможет вам отстроиться от конкурентов и привлечь лояльно настроенных клиентов. К тому же, сегодня личный бренд больше не конкурирует с брендом компании — напротив, он его поддерживает.

Если хотите добиться быстрого продвижение по карьерной лестнице, без личного бренда тоже не обойтись.

Когда речь зайдет о повышении, кого выберет руководитель: сотрудника, который известен только тем, что приходит ровно в 10:00 и уходит в 19:00, или специалиста, который участвует во всех конференциях и пишет статьи для отраслевых СМИ? Очевидно, выберут того, чья деятельность заметнее. К тому же, согласно исследованиям, людям в принципе комфортнее работать с теми коллегами, у которых есть личный бренд: это мотивирует и напоминает об общих ценностях.

Одно из главных условий при построении личного бренда — оставаться собой. Не транслируйте то, что вам не близко, только потому, что об этом говорят другие. Люди быстро считают фальшь и не станут вас поддерживать. Когда вы искренни и открыты, то обязательно найдете свою аудиторию, это уже вопрос времени.

Американская компания Barna Group провела исследование среди сотрудников организаций, чьи руководители имеют узнаваемый яркий личный бренд, и получила следующие результаты:

  • 91% сотрудников утверждают, что получают удовольствие от работы;
  • 80% говорят, что делают мир лучше;
  • 74% считают, что могли бы стать лидером на своей работе.

Книги про личный брендинг:

  • Игорь Манн «Номер 1. Как стать лучшим в том, что ты делаешь». Настоящий учебник с практическими заданиями, которые рекомендуется выполнять всем, кто хочет построить личный бренд.
  • Екатерина Кононова. «Личный бренд с нуля. Как заполучить признание, популярность, славу, когда ты ничего не знаешь о персональном PR». Пошаговая программа личного продвижения, которая поможет развить бизнес и увеличить заработок.
  • Томас Питерс. «Преврати себя в бренд! 50 верных способов перестать быть посредственностью». Выберите хотя бы десятку и следуйте им каждый день!

Начать выстраивать личный бренд вы можете на Школе Changellenge >>.

21-дневный образовательный интенсив даст все необходимое: soft и hard skills и более 100 полезных контактов в различных индустриях. Узнайте больше о Школе.

Узнать подробности о Школе >>

Теги

Источник: https://changellenge.com/article/lichnyy-brend-zayavi-o-sebe/

Почему успешные люди носят одно и то же каждый день

Почему успешные люди носят одинаковую одежду? Они создают себе персональный бренд

Вы задумывались над тем, сколько времени вы тратите каждое утро, решая, что надеть? Это заставляло вас опаздывать в школу или на работу большее число раз, чем вы считали.

Мы тратим так много ценных моментов на ненужные вещи. В итоге это не изменит мир и, вероятно, даже не изменит ваш день.

Это не значит, что мода не важна, так как она имеет огромное влияние на культуру и, напрямую, на общество.

Действительно, мода – место, где переплетаются искусство, культура и история. Если мы взглянем на 1960-е, например, то люди одевались наиболее контркультурно и против устоявшихся настроений эпохи.

Одежда многое может рассказать нам о социологии.

Хотя, в то же время, возможно, мы становимся чрезмерным материалистами и поверхностным обществом. Несомненно, есть гораздо более важные вещи, чем одежда.

Как однажды сказал великий Американский поэт генри Дэвид Торо:

«Мы разбазариваем жизнь на мелочи.
…упрощай, упрощай»

Сделайте свою жизнь проще, сконцентрируйтесь на глобальном.

Соответственно, многие успешные люди приняли эту философию в своей повседневной жизни.

Решение усталости: почему многие президенты и руководители носят одни и те же вещи каждый день

Любите ли вы его или ненавидите, но тяжело поспорить с тем, что у президента Обамы самая тяжёлая в мире работа. Как у лидера самой могущественной страны на планете, у него есть много всего.

Независимо от того, что он делает, он будет подвергаться критике. Проще говоря, у него очень много вещей, чтобы думать о своём гардеробе.

Вот почему президент Обама носит каждый день один и тот же костюм. Хотя, почти каждый день, не будем забывать, как взорвался Интернет, когда он носил костюм хаки. Хотя это говорит больше о нас, чем о нём.

В основном Обама носит синий или серый костюм. В статье Майкла Льюиса для Vanity Fair, президент дал вполне логичный ответ:

«Вы увидите, что я ношу только серые или синие костюмы» [Обама]

«Я пытаюсь сокращать варианты. Я не хочу принимать  решения по поводу того, что я ем или ношу. У меня слишком много других проблем. Он отметил, что исследования показали, что принятие простых решений ухудшает способность человека принимать дальнейшие решения».

Как написал Стюарт Херитадж для Guardian: «Гардероб Барака Обамы сокращён до такой степени, что он может с уверенностью идти и принимать решения, которые влияют на судьбу человечества».

Президент не один такой. Так Стив Джобс всегда носил свою известную чёрную водолазку с джинсами и кедами.

Кроме того, Марк Цукерберг постоянно носит серую футболку с чёрной худи и джинсами, когда появляется на публике. Альберт Эйнштейн постоянно покупал несколько серых костюмов, так что каждое утро его не мучил вопрос, что надеть.

Это связано с концепцией решения усталости. Это такое психологическое состояние, когда психика человека страдает от большого числа принятия ненужных решений.

Например, из-за того, что люди решают, какую одежду им надеть, они будут менее эффективны на работе.

Вот почему президент Обама, Стив Джобс, Марк Цукерберг и Альберт Эйнштейн решили сделать жизнь проще, определяя себе монотонный гардероб.

Очевидно, так как они являются одними из самых успешных людей в истории, то в этом что-то есть.

Делайте жизнь проще

Действительно, иметь большую коллекцию одежды – это лишнее. Мы тратим много времени, переживая о том, что не приведёт к существенным последствиям, и даже не понимаем, как легко можно это изменить.

Вот почему президент Уругвая Хосе Мухика отвергает похожесть и отказывается носить галстук, заявляя:

«Галстук – бесполезная петля, которая мешает вашей шее

Я враг стимулирования потребительского интереса. Потому что из-за этого мы забываем о фундаментальных вещах и тратим время на вещи, которые не приносят счастья».

Он абсолютно прав. Большинство из нас виновны в увлечении материальными вещами. Они не приносят никакой настоящей ценности нашей жизни.

Покупка новой пары обуви может сделать вас счастливее в краткосрочной перспективе, но не в долгосрочной.

Несомненно, мир был бы очень скучен, если бы все носили одинаковые вещи.

Но мы можем рассмотреть вопрос об улучшении жизни более подробно, уменьшая количество времени, которое мы тратим на ненужные вещи. В процессе можно обнаружить, что они менее значительны и больше влияют на продуктивность.

Жизнь достаточно сложна, не позволяйте маленьким вещам управлять вашим счастьем. Упрощайте, упрощайте.

John Haltiwanger
The Science Of Simplicity: Why Successful
People Wear The Same Thing Every Day via Клубер

Источник: https://www.cluber.com.ua/lifestyle/samorazvitie-lifestyle/2015/06/pochemu-uspeshnyie-lyudi-nosyat-odno-i-to-zhe-kazhdyiy-den/

В стиле джобса. почему стив джобс носил одинаковую одежду?

Почему успешные люди носят одинаковую одежду? Они создают себе персональный бренд

Сам не ведая того, Стив Джобс стал универсальной отговоркой для мужчин, не обращающих внимания на свою офисную одежду.

— Почему ты не носишь костюм?
— А Стив Джобс вообще все время носил водолазку и джинсы!

— Почему ты не хочешь придерживаться дресс-кода на работе?
— А Стив Джобс его не соблюдал и это ему не помешал стать миллиардером!

— Почему ты не хочешь разнообразить свой гардероб?
— А чтобы не задумываться, что надевать с утра, как Стив Джобс.

В действительности все это вышеперечисленное – это миф, хотя и основанный на реальных фактах, которым очень легко оправдывать свое отношение к одежде. Это  как оправдывать двойку по математике тем, что Эйнштейн в школе тоже был двоечником (хотя это тоже миф, который появился оттого, что в Германии высшим баллом является единица, а низшим – пятерка (шестерка в школах).

Миф: Стив Джобс не носил костюмы

На самом деле первую половину своей жизни Стив Джобс вынужден был носить костюмы. Хотя это и не приносило ему особой радости. Однако он понимал, что деловой костюм – это часть имиджа успешного человека, и перед тем как идти в банк на переговоры о получении кредита, нужно было одеваться подобающе.

На всех рекламных плакатах тех лет, на презентациях он всегда появлялся в костюме и даже галстуке. Только достигнув пика своей карьеры, имея репутацию успешного бизнесмена, когда он сам уже мог диктовать правила, Джобс отказался от костюмов, но в пользу более простой и безликой одежды.

Это проявлялось и в том, как он жил в то время.

На фотографии, снятой Дианой Уокер в 1983 г. мы видим его с кружкой чая в руке, сидящем на полу в центре практически пустой комнаты.

В комнате только напольная лампа и проигрыватель для передачи настроения повседневной жизни. Его почти монашеский аскетизм не выглядит явно наигранным.

Но все-таки аскетизм Джобса, одухотворенная атмосфера и своего рода псевдорелигиозность, говорила больше о компании Apple, чем о жизни самого Джобса.

Миф: Стив Джобс был против дресс-кода на работе

Здесь все наоборот. Стив Джобс хотел не просто ввести дресс-код в своей компании, а заставить всех ходить в одинаковой униформе. Как аббат монашеского ордена Джобс приписывал своим сотрудникам строгую дисциплину, что подразумевает не только целеустремленность, но и умеренность.

История гласит, что идея пришла к нему в начале 80-х после посещения офиса Sony в Японии. Там все сотрудники носили униформу (такая традиция сложилось после второй мировой войны, когда японцы не могли позволить себе хорошую одежду в офис. Поэтому из чувства солидарности решили выдать всем работникам стандартную одежду.

После поездки в Японию Джобс попытался внедрить подобное в Apple, но сотрудники напрочь отказались. Американский калифорнийский менталитет не принял японских традиций «одинаковости» в одежде.

Однако Стив Джобс решил продемонстрировать идею на своем примере.

Как-то раз он увидел водолазку дизайнера Иссей Мияке (Issey Miyake), которая на самом деле была сделана не из трикотажа, а из высокотехнологичной ткани. Тогда он решил заказать целую партию таких водолазок, но ему отказали. Поэтому Джобс скупил все, что были в наличии (около 100 штук).Их он носил до конца жизни, вместе с джинсами Levi’s и кроссовками New Balance.

Так что для Стива это был индивидуальный дресс-код, который он сам себе придумал и строго его придерживался, сделав частью своего имиджа. Но это не значит, что он не носил другой одежды. Понимая важность дресс-кода, он не ходил «со своим уставом в чужой монастырь» и одевался адекватно ситуации. На красной дорожке он появлялся в смокинге, как того требует дресс-код.

На своей последней речи перед выпускниками Стэнфордского университета в 2005 году он был одет в мантию, как того требовал дресс-код. А для презентаций новых продуктов Apple он неизменно выходил в своем привычном и узнаваемом образе.

Миф: Стив Джобс не хотел думать над тем, что ему надеть с утра на работу

Самая нелепая отговорка. Не тратить время и силы мозга на то, что надеть с утра, а сразу начать думать о работе.

Подумайте сами, может ли умнейшего человека поставить в тупик выбор одежды в гардеробе? То есть если бы у него были водолазки двух разных цветов, а также джинсы двух разных оттенков, то ему пришлось бы потратить такое количество умственной энергии, что это отразилось бы на его продуктивности? Насколько известно, он не страдал абулией (психическое расстройство, при котором человек не способен сделать выбор даже в самых простых ситуациях).Стив Джобс мог позволить себе не только любые комплекты одежды всевозможных цветов и сочетаний, составленных на год вперед командой лучших имиджмейкеров, но и личную прислугу, которая завязывала бы ему шнурки на кроссовках, чтобы ничто его не отвлекало от более важных мыслей.

Итак, это тоже было частью тщательно продуманного имиджа, на которой должны были равняться все сотрудники Apple: «Думай только о работе, от рассвета до заката». Но это было также важным месседжем для армии лояльных потребителей: «Мы думаем только о качестве нашего продукта, ничего лишнего и отвлекающего, никакой роскоши, чтобы вы ни за что не переплачивали». Это стало одним из самых весомых заявлений в дизайне за последние 30 лет. Хотя, конечно, это все лишь часть маркетинга.

Так может ли Стив Джобс быть ориентиром в выборе одежды? А может ли Джорджио Армани быть ориентиром в выборе компьютера?Стив Джобс был одержимым человеком, трудоголиком и фанатиком своих идей. Его имидж, его болезнь и его образ жизни – все было неразрывно связано с образом компании и дизайном Apple (строгий, минималистичный, сущностный).

Он был по-своему аскетом, но тем он сделал один из брендинговых инструментов в истории корпоративного капитализма. Аскетический дизайн стал одним из главных элементов успеха компании.

Его «стиль» одежды можно скопировать (продаются даже готовые комплекты, включая круглые очки-тишейды), но это будет выглядеть, как если бы вы нарядились в костюм Гарри Поттера и нарисовали себе шрам на лбу. Только на Хэллоуин. Кстати, с наступающим.

Олеся Маранова

Источник: http://mara-nova.ru/steve-jobs-style/

Почему Стив Джобс носил одинаковую одежду каждый день

Почему успешные люди носят одинаковую одежду? Они создают себе персональный бренд

На своих презентациях Стив Джобс неизменно появлялся в одежде, ставшей его «униформой» – черной водолазке St. Croix с длинными рукавами, синих джинсах Levi’s 501 и кроссовках New Balance 991.

Простота в одежде как бы подчеркивала блеск и роскошь очередной новинки Apple. Сразу после кончины основателя Apple, фанаты кинулись скупать водолазки St.

Croix у бренда TMZ, чтобы примерить на себя простой стиль своего кумира.

Страсть к такому гардеробу появилась у Джобса после путешествия в Японию. Великого бизнесмена восхитил атрибут корпоративной культуры Sony, который связывал и объединял людей.

Джобс был поражен тем, как форма помогала сотрудникам чувствовать себя единым целым. Но идея об унификации одежды была отвергнута сотрудниками Apple, и он решил, что создаст единый образ для себя самого.

Джобс обратился к знаменитому дизайнеру Иссей Мияки, который изготовил для него сотни одинаковых водолазок.

Успешные люди чаще решают свести свой гардероб к минимуму, многие вообще предпочитают носить одну и ту же одежду каждый день. Может показаться, что это опровергает саму идею того, что гардероб влияет на достижения. Однако у успешных людей есть очень веские причины выбирать такой подход к своему стилю. Ресурс Insider.pro перечислил преимущества техники минимального гардероба.

1. Это экономит время

Наи­бо­лее оче­вид­ный довод в поль­зу того, чтобы но­сить одну и ту же одеж­ду каж­дый день, за­клю­ча­ет­ся в том, что так мень­ше вре­ме­ни тра­тит­ся впу­стую.

То, как про­хо­дит наше утро, может вли­ять на нашу эф­фек­тив­ность в те­че­ние всего дня, и часто мы не осо­зна­ем, как много вре­ме­ни ухо­дит, пока мы вы­би­ра­ем, что на­деть.

Устра­няя необ­хо­ди­мость вы­бо­ра, успеш­ные люди осво­бож­да­ют себе нема­ло вре­ме­ни, а их утрен­ние ри­ту­а­лы ока­зы­ва­ют­ся ко­ро­че и эф­фек­тив­нее. Это вли­я­ет на то, как про­хо­дит весь их день, и по­мо­га­ет под­дер­жи­вать ощу­ще­ние соб­ствен­ной успеш­но­сти.

2. Вы всегда уверены, что у вас есть хотя бы один безупречный наряд

Когда ко­ли­че­ство до­ступ­ных ва­ри­ан­тов ка­жет­ся бес­ко­неч­ным, мы не толь­ко тра­тим боль­ше вре­ме­ни на выбор одеж­ды, но и порой ока­зы­ва­ем­ся в си­ту­а­ции, когда зна­чи­тель­ная часть на­ше­го гар­де­роба не со­че­та­ет­ся между собой.

Когда у вас много одеж­ды, ка­жет­ся, что у вас дей­стви­тель­но есть выбор, но на самом деле вы мо­же­те боль­шую часть вре­ме­ни вы­би­рать одни и те же вещи.

Если же у вас всего несколь­ко уни­вер­саль­ных пред­ме­тов одеж­ды вы­со­ко­го ка­че­ства, ваш выбор может быть не так широк, но у вас все­гда будет на­го­то­ве иде­аль­ный ко­стюм, в ко­то­ром вы бу­де­те чув­ство­вать себя уве­рен­но.

3. Меньше стресса

Даже если вы на­ко­нец ре­ши­ли, что на­деть, в те­че­ние дня вы мо­жете на­чать под­вер­гать свой выбор со­мне­нию. Вы мо­же­те на­чать за­да­вать­ся во­про­сом, пра­виль­но ли по­до­бра­н гардероб.

Когда по­доб­ные со­мне­ния за­кра­ды­ва­ют­ся в го­ло­ву, это по­вы­ша­ет уро­вень стрес­са и может вы­звать ненуж­ное чув­ство тре­во­ги.

Если у вас есть один кон­крет­ный набор вещей, ко­то­рый дает вам уве­рен­ность в себе и под­хо­дит для мно­гих си­ту­а­ций, вы мень­ше бес­по­ко­и­тесь, а зна­чит, вам проще со­сре­до­то­чить­ся на сто­я­щих перед вами за­да­чах — и до­бить­ся успе­ха.

4. Нет необходимости принимать решение

Часто за един­ствен­ный день нам при­хо­дит­ся при­нять мно­же­ство ре­ше­ний. Эти ре­ше­ния могут быть мел­ки­ми или дей­стви­тель­но важ­ны­ми, но в сумме имен­но от них за­ви­сит ваш успех.

Если вам при­хо­дит­ся при­ни­мать слиш­ком много ре­ше­ний, порой это может плохо ска­зать­ся на нашей спо­соб­но­сти мыс­лить здра­во. По­это­му ни­ко­гда не стоит недо­оце­ни­вать эф­фект, ко­то­ро­го можно до­бить­ся, вы­бро­сив из жизни всего одно ненуж­ное ре­ше­ние.

Ис­поль­зуй­те любую воз­мож­ность осво­бо­дить место в своем уме — это по­мо­жет скон­цен­три­ро­вать­ся на более важ­ных за­да­чах.

5. Меньше времени на уход за гардеробом

Если у вас ма­лень­кий гар­де­роб, вам при­хо­дит­ся тра­тить мень­ше вре­ме­ни и энер­гии на его под­дер­жа­ние в по­ряд­ке и ор­га­ни­за­цию.

Успеш­ным людям нра­вит­ся тра­тить свои силы толь­ко на важ­ные за­да­чи, а если у вас много раз­но­об­раз­ной одеж­ды, у вас ухо­дит боль­ше вре­ме­ни на стир­ку, сушку и гла­же­ние. К тому же одеж­да за­ни­ма­ет цен­ное про­стран­ство.

Наше иму­ще­ство может мно­гое о нас рас­ска­зать, и если у вас слиш­ком много вещей, ко­то­рые вы дер­жи­те в бес­по­ряд­ке, это по­ка­зы­ва­ет, что ваш ум недо­ста­точ­но ор­га­ни­зо­ван.

Осво­бож­дая полки, вы не толь­ко умень­ша­е­те ко­ли­че­ство вре­ме­ни, ко­то­рое в бу­ду­щем бу­де­те тра­тить на ор­га­ни­за­цию, но и рас­чи­ща­е­те про­стран­ство — и бук­валь­но, в шкафу, и в соб­ствен­ной го­ло­ве.

6. Меньше ненужных расходов

Современное об­ще­ство, с его под­хо­дом «купи и вы­бро­си», тра­тит чрез­вы­чай­но много ре­сур­сов, а в итоге у нас по­яв­ля­ют­ся горы ненуж­ных вещей. Это верно и для на­ше­го гар­де­роба — как много у вас вещей, ко­то­рые вы ни­ко­гда не но­си­ли и ко­то­рые все ждут иде­аль­но­го слу­чая, ко­то­рый ни­ко­гда не на­ста­нет?

Мы часто оши­боч­но по­ла­га­ем, что одеж­да в нашем шкафу нужна нам, но часто слиш­ком много тра­тим на одеж­ду, ко­то­рую потом почти не носим.

Из­ба­вив­шись от этих вещей и сведя свой гар­де­роб к ми­ни­му­му, мы тре­ни­ру­ем свой ум, чтобы од­на­ж­ды по­нять: нам нужно куда мень­ше, чем мы при­вык­ли ду­мать.

Наша по­треб­ность в им­пуль­сив­ных по­куп­ках за­мет­но сни­жа­ет­ся, и мы более осо­знан­но под­хо­дим к ко­ли­че­ству вещей, ко­то­рые нам дей­стви­тель­но нужны.

Источник: https://www.digger.ru/news/pochemu-stiv-dzhobs-nosil-odinakovuyu-odezhdu-kazhdyj-den

Персональный брендинг, личный бренд, self-marketing — пошаговый алгоритм создания — Маркетинг на vc.ru

Почему успешные люди носят одинаковую одежду? Они создают себе персональный бренд

3 причины проработать именно сейчас.

Еще один хайп, который никак не спадет. И знаете причину?Люди за «это» продолжают платить!О, как всем нужен личный бренд. Давайте построим вам личный бренд. Ну куда же вы, Федор Иванович, без личного бренда?

Как правило, заканчивается легенькой фотосъемкой и контентом в стиле — как я стал директором ООО “Промтехснаб”.

А «это», ну никак не связано с понятием личный бренд!

Предлагаю взглянуть на эту историю с точки зрения маркетинга. Разберемся по пунктам из чего человек-продукт должен состоять и почему аккаунта в Instagram недостаточно?

«В первую очередь, эта история не про публичность, а про наличность!»

Эту фразу Дениса Каплунова, я услышал и запомнил навсегда.
Личный бренд повышает ваш ценник как специалиста и отстраивает от ноунейм в нише.

Согласитесь, что никакая профи фотосессия тут роли не играет?

Постепенный приход к модели human 2 human, во многом обозначил необходимость проработки собственного маркетинга.

Люди хотят себя ассоциировать с кем-то. Люди хотят покупать по модели «- О, класс! Мне действительно нравится этот парень или эта девушка, потому что мне понятны и близки его взгляды, модель его суждений, модель его поведения». Люди покупают у таких же людей как они или у людей на которых они хотят быть похожи!

Но здесь на сцену выходят всевозможные деформации восприятия и искажения в социальных сетях.

Появляется феномен ЭКОНИМИКИ ВНИМАНИЯ — эксперт не тот, который эксперт, а эксперт в глазах публики, кричащий об этом на каждом углу!

Чтобы не отдавать все лавры леж-экспертам необходимо заняться проработкой собственного маркетинга. Персональный брендинг выделит вас на фоне конкурентов и повысит ценник на ваши услуги!

Когда вы ценный специалист именно в одной области (food фотограф, например), то любая компания, которая мечтает о качественной съемке, в первую очередь придет к вам. Но вы же заняты, уже на 1 месяц вперед все расписано и тут ценник на услуги ползет вверх. Потому что лучше вас это никто не сделает и об этом в курсе весь рынок.

Мне очень не нравится как исказили сегодня «личный БРЕНД» или «построение личного бренда» SMM-специалисты и дельцы, которые на хайпе начали создавать продукт под образовавшийся спрос.

В итоге, у львиной доли населения и бизнес тусовки, сложилось мнение — что если ты начал проводить прямые эфиры в Инстаграм, выкладывать фоточки и с работы и с отдыха, значит ты уже на коне и чуток осталось до популярности.
Так, конечно, это не работает…

В этом убедились заказчики, которые наняли таких псевдо-специалистов. Приняли удар на себя.

Дело в том, что каждый человек это продукт.
В случае с персональным брендингом и селф маркетингом — это продукт из компетенций и реальной услуги/решения проблем. Ведь когда у вас ломается машина, вы сначала звоните знакомым и спрашиваете, кто может помочь (и в 99 процентов случаев вам дают номер и говорят «на, позвони!»).

Вот это и есть личный бренд в миниатюре.

Коля механик — сделает тебе лучше, чем в самом дорогом авто-центре.

Вот прямой пример позиционирования Коли и работы его сарафанного радио. Коля потратил ноль рублей на трафик и привлечение — он просто хорошо делает свое дело, а народ идет. Потому что Колю знают — он не обманывает!

Прежде чем вывести продукт на рынок и показать его пользователю конечному — продукт надо проработать. А вот как сделать базовую проработку, мы поговорим ниже.

Я выделил 10 этапов:

1. Вы выбираете нишу в которой будете строить себя как эксперта. Есть много методик, как выбрать нишу и не ошибиться.
Я, например, выделяю 15 критериев при выборе ниши (редко больше или меньше):

-личная компетентность -наличие спроса-фактор сужения -вялая конкуренция-новый океан -наличие денег -темпы роста-растущий тренд-разные аудитории-отсутствие сезонности -повторные продажи-средний чек-короткий цикл сделки-время/деньги

-возможность масштабирования

2. Составить конкурентную карту. Есть ли в нише достаточно крупные рыбы, которые отберут у вас всю добычу, или эта ниша очень глубока — просто никто этого не видит и все плавают на поверхности в поисках кормушки.

3. Создать редакционную политику — с кем я работаю и с кем я не работаю. Очень важно при персональном брендинге окружать себя правильными клиентами. Это как фейс контроль в ночном клубе — пускают тех, кого хотят привлечь в этот клуб и тех, кто создаст атмосферу в этом клубе. Так же и при работе с клиентами. Мой совет — не работайте с чудаками и умейте их распознать на входе!

4. Storytelling — как я пришел в эту нишу, с какими трудностями столкнулся и как всех победил. Люди любят истории и когда о вас есть что почитать — вы уже выиграли.

5. Формируйте свою миссию (почему вы? что вами движет? про что вы? )

6. Создайте свой ПИТЧ — это ваша уникальная речевка. Например — приведу до 1000 теплых клиентов на ваш сайт за один день. Продам вашу квартиру дороже на 10% процентов рыночной цены менее чем за неделю. Это ваш главный оффер, который вы напишите на сайте, в соц сетях и где угодно — в конце концов скажете в очереди за чашечкой кофе на очередном мероприятии.

7. Расскажите о себе в цифрах (12 лет в продажах, более 60 проектов и так далее — задача этого блока показать насколько вы круты)

8. Визуальная упаковка всех точек контакта. Визитки, логотип, то, как вы выглядите в соц сетях, какой месседж несете своим внешним видом! Вы про серьезность или, наоборот, про бесшабашность?

9.Соберите отзывы. Люди покупают тот продукт, которым пользуются такие же как они (по ИХ мнению) или который им симпатизирует. Потому люди, которые говорят о вас, должны отражать суть вашего бренда, суть вас!

10. Создайте продуктовую линейку. На каждый запросу вас должно быть готов предложение. До 86% обращений от клиентов повторяются. Систематизируйте и постройте путь клиента ( воронку продаж)

Есть еще более 15 критериев, по которым нужно пройтись перед созданием вашего лично бренда, но они более углубленные и не каждому сейчас будет понятно что с этим делать.

Но даже при соблюдении вот этих 10 пунктов и правильной проработке, вы уже отстроитесь от конкурентов и значительно выделитесь на рынке!

Все же — зачем ВАМ персональный брендинг?

-личный бренд значительно снижает стоимость на привлечение потенциального клиента

-личный бренд работает на лояльность, вам не придется рассказывать этому клиенту почему нужно купить у вас

-личный бренд выделяет вас в нише и повышает стоимость ваших услуг со временем, так как обращений будет все больше и больше

Нужно понимать что этот процесс может затянуться на долгие годы или вообще не дать результатов. Не верьте, когда вам говорят что «мы построим вам личный бренд за 50 тысяч рублей — займет это два месяца» — гоните их …. куда нибудь!

Источник: https://vc.ru/marketing/124822-personalnyy-brending-lichnyy-brend-self-marketing-poshagovyy-algoritm-sozdaniya

Бизнес
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: