Существенные условия, договор оказания услуг – ГК РФ

Ст 779 ГК РФ — нюансы заключения договора возмездного оказания услуг

Существенные условия, договор оказания услуг - ГК РФ

Ст. 779 ГК РФ отвечает за возмездное оказание услуг одной стороны другой по заключенному договору.

Речь идет именно о возмездном, то есть оплачиваемом договоре – безвозмездный договор (например, дарение) регулируется другими статьями.

Также договор возмездного оказания услуг может быть указан как ДВОУ.

  • Договор возмездного оказания услуг
  • Ст 779 ГК РФ
  • Предмет договора
  • Существенные условия договора
  • Обязанности исполнителя договора

Договор возмездного оказания услуг

Согласно определению, «возмездный» означает «платный».

То есть одна сторона (услугодатель или исполнитель) обязуется выполнить заказ второй стороны (услугополучателя или клиента).

Сторонами могут являться как физические, так и юридические лица – главное, чтобы они были правоспособными и дееспособными.

Это важно: исполнитель может предоставлять услуги определенного вида (например, медицинские или обучение) только при наличии специальной лицензии.

Стоимость законом не регулируется и зависит от соглашения сторон. В некоторых случаях она может регулироваться государственными органами – об этом подробнее сказано в статье 424. Тут же указано, что изменение расценок уже после заключения договора возможно только по согласию сторон или в определенных ситуациях, предусмотренных законом.

Это же относится к указанию сроков: он также зависит от договора между лицами или определяется по статье 314 ГК РФ «Сроки исполнения обязательств».

Стоит отметить особенность такого пункта как прекращение договора:

  1. Если исполнитель по каким-либо причинам отказался от выполнения работы, он теряет право на оплату. Также в договоре может быть прописана необходимость выплатить заказчику штраф.
  2. Если виновен заказчик, то он обязан оплатить понесенные исполнителем расходы и штраф, если это указано в договоре.

Если договор заключался на оказание услуги, то возможны 3 варианта:

  1. Если услуга не была выполнена по вине заказчика, он должен оплатить все сумму. Например, гражданин нанял маляра, но не купил краску, и приехавший маляр не смог работать.
  2. Если вины сторон нет, то заказчик оплачивает только понесенные исполнителем расходы. Например, из-за наводнения маляр не смог покрасить внешнюю стену – тогда ему будут возмещены транспортные расходы.
  3. Если же виноват исполнитель, он не получает ничего. Например, маляр не приехал вовсе.

При этом обе стороны могут внести согласованные друг с другом изменения в договор: выбрать другое время или изменить стоимость.

Ст 779 ГК РФ

Сама статья небольшая – в ней всего 2 пункта:

  1. Заключая договор, исполнитель обязуется выполнить работу в соответствии с выданным заказчиком заданием, а заказчик, в свою очередь, обязуется за нее заплатить.
  2. Стоит отметить: заказ может включать в себя совершение определенной деятельности (например, оказание аудиторских или бухгалтерских услуг) или действия (например, отправка почты).

  3. Действия или деятельность могут касаться медицинских (в том числе ветеринарных) и информационных услуг, консультаций, аудита, туристических и других услуг. Исключениями являются услуги, перечисленные в главах:
    • 37 — Подряд;
    • 38 – Конструкторские, технические услуги и научные исследования;
    • 40 и 41 – Перевозка и транспортная экспедиция;
    • 44 — 46 – Вклад, счет и расчеты в банке;
    • 47 – Хранение чего-либо;
    • 49 – Поручение;
    • 51 – Комиссия;
    • 53 – Доверительное управление каким-либо имуществом.

Предмет договора

Им могут быть:

  1. Совершение каких-либо действий: выполнение медицинских процедур, обеспечение связи, доставка почты.
  2. Совершение определенной деятельности: обучение заказчика, предоставление туристических услуг, организация путешествий, проведение консультаций.

В обоих случаях заказчик получает определенный полезный и положительный эффект, который является нематериальным.

Примите к сведению: получение материального предмета (товара или вещи) регулируется статьей 37 «Подряд».

Сам договор предполагает получение клиентом качественных услуг конкретного вида. Качество зависит от степени удовлетворения стороны от итога и степень соответствия ожиданий и результата.

Если клиент заключил договор на услуги обучения иностранному языку, но после окончания занятий так и не начал понимать его из-за плохого преподавания, он вряд ли будет считать обязанности исполнителя выполненными в полной мере.

Существенные условия договора

Часто при составлении бумаг стороны пользуются принятым шаблоном.

В нем обязательно должны быть указаны следующие существенные пункты:

  1. Данные обеих сторон, их контакты, должности, какие-либо свидетельства, на основании которых они действуют.
  2. Какой вид услуг будет оказан (консультирование, аудит). При необходимости стоит расписать, что именно обязуется получить и за что платит заказчик, место действия, время и объем выполнения. Если речь идет о специфических услугах, связанных с определенной недвижимостью (например, договор на охрану), стоит прописать сведения о самом жилье или написать, что должен охранять исполнитель.
  3. Примите во внимание: подробное описание поможет доказать в суде, что договор не был выполнен: так, при обучении языкам можно указать, что по окончанию курсов заказчик должен быть готов к сдаче экзамена определенного уровня.

  4. Стоимость: ее обсуждают отдельно до подписания и согласовывают.
  5. Права и обязанности сторон: исполнитель обязан полностью выполнить услуги, предоставить гарантию и заплатить штраф, если услуга не будет оказана вовремя. В его правах получить за это деньги. Заказчик, в свою очередь, обязан предоставить исполнителю все необходимое для работы (место, материалы, аванс, если предусмотрен), заплатить пени за просрочку платежа, принять выполненную работу в срок. В его права входит получение услуг в полном объеме.
  6. Особые условия. Если договор специфичен, стороны могут прописать важные моменты: например, необходимость заказчика предоставить план обучения или место для работы, необходимость исполнителя заранее приобрести материал. Тут же могут быть указаны условия для расторжения сделки.

Образец типового договора возмездного оказания услуг Вы можете скачать здесь.

Обязанности исполнителя договора

Основной обязанностью является оказание прописанных в договоре услуг или деятельности. Они должны быть предоставлены в полном объеме, при необходимости – с гарантией.

Результатом при этом является нематериальный объект – исполнитель не обязан выдать какой-либо товар.

Вообще в договоре возмездного оказания определенных услуг важнее не результат, а сам процесс: охрана или туризм не приводят к появлению товара, но все-таки являются предметом договора.

Обратите внимание: услуга должна быть оказана лично, если наем дополнительного мастера не предусмотрен соглашением.

В тексте может быть указано ожидаемое качество услуг, ниже которого исполнитель не может предоставить. При этом он может дать лучший результат (например, дать больше знаний при обучении), чем прописан. Если требований нет, применяются стандартные для такой ситуации условия.

Источник: https://sovetnik.guru/finansovoe-pravo/dogovor-vozmezdnogo-okazaniya-uslug.html

Существенные условия договора оказания услуг по ГК РФ

Существенные условия, договор оказания услуг - ГК РФ

  • Существенные условия договора оказания услуг
    • Понятие договора возмездного оказания услуг
    • Форма и оформление
    • Структура и содержание
    • Условия договора
    • Существенные условия договора возмездного оказания услуг
    • Типичные ошибки
  • Существенные условия договора возмездного оказания услуг ГК РФ
    • Какие условия относятся к существенным условиям договора возмездного оказания услуг
    • Срочное сообщение для юриста! В офис пришла полиция
    • Относятся ли срок действия договора оказания услуг и цена договора к существенным условиям
    • Цена сделки не входит в существенные условия договора возмездного оказания услуг
    • Смотрите видеолекцию
    • Обзоры последних изменений
  • Существенные условия договора на оказание услуг
    • Понятие договора возмездного оказания услуг, его законодательная база
    • Виды этих соглашений
    • Реквизиты, преамбула
    • Существенные условия
    • Дополнительные  условия
    • Случайные условия
    • Типичные ошибки при заключении данных типов договоров
    • Налогообложение
    • Прекращение действия
  • Что является договором возмездного оказания услуг и каковы его существенные условия
    • Отдельные характеристики договора
    • Предмет договора
    • Обязательные реквизиты
    • Что к ним относится
    • Объем услуг
    • Срок исполнения
    • Доводы «ЗА»
    • Доводы «ПРОТИВ»
    • Практические выводы
    • Стоимость услуги
    • Образец договора 2018 — 2019 г
    • Типичные ошибки при составлении договора
    • Если договор не составлен на бумаге
    • Нет акта приема-передачи
    • Если заказчик – физическое лицо

Существенные условия договора ГК РФ включают в себя (ст. 432 ГК РФ):

  • Вещь (товар), о котором договариваются стороны.
  • Условия, признанные юридическими и нормативными актами как существенные для данного типа договоров.
  • Условия, на которых настаивает любая из договаривающихся сторон.

При соблюдении этих условий договор считается вступившим в силу.

Вещь или товар, о котором идет речь в договоре, должен быть определен по принадлежности:

  • Движимый это или недвижимый предмет.
  • Обладает вещь (предмет) признаками родовыми или уникальными (например, сервиз относится к 1-й группе, а картина Васнецова – ко 2-й группе).
  • Потребляемая группа или непотребляемая (еда относится к первой группе, а квартира – ко второй).
  • Делимая группа вещей или неделимая (дом относится к первой группе, а холодильник, телевизор – ко второй).
  • Предмет главный или принадлежный (картина и рамка для картины).
  • Одушевленный (животные) и неодушевленный объекты.

Существенные условия в договоре трудоустройства

Трудовой договор, составляемый при приеме на работу физических лиц, обязательно включает в себя существенные условия (ст. 57 ТК РФ):

  • Название и юридический адрес предприятия, принимающего на работу сотрудника. Если работник принимается на работу в филиал или дочернюю фирму – указывается адрес и название именно этого подразделения. Место работы меняется только исходя из письменного согласия сотрудника.
  • Указание рабочих обязанностей сотрудника (должности). Изменение круга рабочих обязанностей, указанных в договоре, – есть прямое нарушение существенных условий договора и влечет за собой разрыв договора. Изменить круг обязанностей сотрудника возможно, но только по взаимному согласию работодателя и работника.
  • Начало работы нового сотрудника (дата) и окончание (дата).
  • Оплата труда (ставка, оклад, премии, надбавки за вредность) или оплата без тарифа, если работодателю так удобнее (ст. 129 ТК РФ).
  • Сроки действия договора. При заключении «срочного трудового договора» указываются срок и причины для его заключения, так как договоры такого типа заключаются на время (ст. 59 ТК РФ). Причины для срочного договора – подмена на рабочем месте на время отпуска, до двух месяцев для производства временных работ, сезонные работы.

Дополнительные условия включаются в трудовой договор по согласию сторон. Такими условиями могут быть:

  • Испытательный срок для сотрудника.
  • Неразглашение коммерческой тайны.
  • Оплата проезда работника к месту работы.
  • Прохождение медкомиссии.
  • Предоставление служебной жилплощади или места для ребенка в подведомственном детском саду.
  • Предоставление рабочего места в конкретном здании или цеху и другие условия.

Существенные и дополнительные условия договора должны быть предусмотрены при составлении соглашения. Например, если в договоре нет дополнительного условия, что администрация может уволить не справившегося с работой сотрудника после испытательного срока, то такое действие работодателя будет незаконным.

Договор на предоставление услуг

Существенные условия договора оказания услуг (ст. 779 ГК РФ) предполагают наличие такой информации:

  • Описание (название) услуги.
  • Сроки начала работ и срок, когда услуга будет выполнена.
  • Цена за предоставляемые (получаемые) услуги.

Договор при покупке или продаже

В существенные условия договора купли-продажи входит согласование условий о товаре (ст. 455 ГК РФ):

  • Дать четкое наименование товару (вещи) с приложением подробных характеристик (по классам, группам, видам, категориям, моделям, сортам маркам, артикулам). Товар именуется согласно каталогам, техпаспортам, классификаторам, техрегламентам, ГОСТам и прочему).
  • Прописать приобретаемое (продающееся) количество товара (ст. 465 ГК РФ) в единицах измерения, соответствующих данному товару (п. 1 той же статьи), то есть длины, площади, веса или объема.
  • Прописать цену за товар: за весь товар и отдельно за единицу товара.

В договоре прописываются и последствия при нарушении существенных условий договора (ст. 330 ГК РФ):

  • Сумма неустойки.
  • Сумма убытков помимо неустойки.
  • Начисление пени (в процентах).

Арендные договоры

Существенные условия договора аренды включают в себя подробную информацию по арендуемому объекту:

  • Адрес.
  • Описание объекта аренды.
  • Цели, в которых он будет использоваться.
  • Этажность и площадь.
  • Плата за аренду (за весь срок или помесячно, поквартально, пообъектно).
  • Сроки заключения арендного договора.

В случае каких-либо изменений одним из участников соглашения противной стороне отправляется уведомление об изменении существенных условий договора в предусмотренные законодательством сроки.

Договоры на продажу-покупку недвижимости

В понятие существенных условий договора для продающейся жилой и коммерческой недвижимости (ст. 554 ГК РФ) входит:

  • Информация о недвижимости (замеры, расположение по конкретному адресу).
  • Если договор составляется на куплю-продажу вещи, обладающей определенными родовыми признаками, то к наименованию добавляется подробные характеристики (длина, высота, материал, из которого вещь сделана).
  • Индивидуально-определенные признаки продающейся вещи фиксируются в договоре (вписывается номер двигателя мотоцикла или номер по каталогу картины).
  • Параграф, в котором прописывается, как будет определяться количество приобретаемого товара, вносится, чтобы не происходило изменение существенных условий договора. Такой пункт нужен в случае, если осознанно заключается договор, когда могут измениться показатели (приобретение товара по цене, действующей на момент приобретения). В эти договоры вписывают все показатели, участвующие в определении количества товара (валютный курс, ставки и коэффициенты).

Другие договоры

Существенные условия в договорах разных типов, которые регулируются законодательством:

  • Розничная покупка или реализация товара по оферте (ст. 494 ГК РФ) – цена за единицу товара.
  • Договоры о поставке (ст.314 ГК РФ) – срок.
  • Торговля недвижимостью (ст. 555 ГК РФ) – стоимость объекта продажи.
  • Торговля жильем (ст. 558 ГК РФ) – перечень особ, имеющих доступ и право пользования проданным домом (комнатой, квартирой).
  • Договоры аренды (ст. 654 ГК РФ) – цена за оговоренный период пользования.
  • Предоставление платных услуг (ст. 779 ГК РФ) – где и на протяжении какого времени будут оказаны услуги.

Особо стоит сказать о подрядных договорах (кроме строительных и изыскательских подрядов). Здесь существенными условиями могут быть:

  • Обязательное задание от заказчика (ст. 702 ГК РФ).
  • Дата окончания работ (ст. 708 ГК РФ).

В строительстве и недвижимости все зависит от категории договора:

  • Подрядное строительство (ст. 746 ГК РФ) – расценки за виды работ.
  • Договор на аренду недвижимости – адрес и полное название объекта, стоимость аренды конкретно по объекту.
  • Подряд в строительстве – расценки за виды работ (ст. 746, п.1, ГК РФ), дата окончания работ (ст. 740 ГК РФ).
  • Подряд для потребностей государства (ст. 766 ГК РФ) – расценки за виды работ, поэтапно сроки окончания работ, подтверждение обязательств сторон.

Нарушение существенных условий договора влечет за собой штрафные санкции, налагаемые на сторону-нарушителя в пользу понесшей убытки стороны (ст. 393 ГК РФ).

Срок в договоре оказания услуг

Договор оказания услуг является безусловно одним из самых распространенных видов договоров. Существенные условия для данных договоров определены Гражданским кодексом РФ.

Статья 783 ГК РФ определяет: «Общие положения о подряде (статьи 702 — 729) и положения о бытовом подряде (статьи 730 — 739) применяются к договору возмездного оказания услуг, если это не противоречит статьям 779 — 782 настоящего Кодекса, а также особенностям предмета договора возмездного оказания услуг».

Вместе с тем, именно эта отсылка и рождает массу вопросов о существенных условиях договора оказания услуг. Наиболее спорно стоит вопрос о том является ли срок оказания услуги существенным условием для данного договора?

ГК РФ не содержит императивной нормы, определяющей что срок – существенное условие для договора оказания услуг.

Но указанная статья 783 ГК РФ фактически отсылает вопрос о правовом регулировании такого договора к положениям о подряде, где в свою очередь статья 708 ГК РФ императивно определяет наличие в договорах подряда начального и конечного срока работ. Таким образом, образуется противоречие, которое должно было бы быть разъяснено судебной практикой.

Однако судебная практика содержит массу противоположных решений.

Например, Высший арбитражный суд в одном из своих определений по передаче дела для пересмотра в порядке надзора указал, что начальный и конечный сроки оказания услуг не названы в Гражданском кодексе в качестве существенного условия договора возмездного оказания услуг. Поэтому договор будет признаваться действующим и без данного условия (Определение ВАС РФ от 02.04.2010 № ВАС-3600/10).

Источник: https://urist-dmitri.ru/sushhestvennye-usloviya-dogovora-okazaniya-uslug-po-gk-rf/

Существенное условие договора оказания услуг и выполнения работ в России

Существенные условия, договор оказания услуг - ГК РФ
Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону
+7 (499) 653-60-72 (доб. 692) (Москва)
+7 (812) 426-14-07 (доб.

610) (Санкт-Петербург)
+8 (800) 500-27-29 (доб. 926) (Россия)

Это быстро и бесплатно!

Соглашение по оказанию любого платного сервиса выполняется непременно исходя из требований, подписанных сторонами в письменном документе (принятых устно). На языке права указанные требования называются существенные, то есть ключевые, условия договора, и для сферы оказания услуг они должны иметь четкую форму, согласно ГК РФ, чтобы не быть опровергнутыми.

Сделка на выполнение работ не сорвется, а если сорвется, то будет успешно оспорена в суде, когда договоренность была заранее грамотно оформлена на бумаге. Для этого нужно хорошо уяснить юридические нормы договорного документа, и в данном случае – сервисного.

Регламентирующее законодательство

Главный законодательный акт, на который следует ссылаться, составляя соглашение о сервисе, Закон 44 ФЗ от лета 2013 года, в редакции 2017 года. Суть же выбранного действия определяет Гражданский кодекс России в своей 779-ой статье:

  • сторона-исполнитель обязуется выполнить конкретную задачу, рассчитанную на удовлетворение потребности заказчика;
  • сторона-заказчик обязуется оплатить выполненную в полной мере работу.

К подобным работам, согласно названным законодательствам, относится сервис в сферах:

  • медицины;
  • предоставления и обработки информации;
  • образования;
  • связи;
  • туризма;
  • ветеринарии;
  • прочих, не входящих в исключения ст.779/2 ГКР.

Упомянутые исключения включают подряд, научные исследования, перевозки, финансы, доверительство, то есть выполнение работ по которым носит имущественный юридический характер.

и форма

Нет нарушения в том, чтобы заключить соглашение только устно, на словах обговорив предстоящие действия и требования.

Но тогда, случись конфликт интересов, доказать, что было допущено нарушение существенных условий договора оказания услуг в конкретном случае, будет невозможно никаким способом.

Исполнитель может остаться без законной оплаты, а заказчик получить откровенный брак, суд с устными договоренностями не разбирается.

С другой стороны, и письменный контракт может оказаться бессмысленным, если составлен юридически безграмотно. Поэтому, либо нужно обратиться к специалистам, либо прописывать существенные условия договора об оказании услуг максимально полно.

На деле это будет выглядеть так:

  1. Документ начинается с ясного, информирующего наименования, под ним идут место и дата составления.
  2. Основной текст разбивается на несколько разделов, первым из которых идет подробное описание выполняемых перед заказчиком задач. Перечисляется объем оказываемого сервиса, способ, сроки, сопутствующие условия, детально расписывается, что конкретно, в каком качестве и как много получит заказчик в конце действа, прочие ключевые детали сделки, являющиеся сутью всей договоренности. Именно это основные существенные условия договора оказания услуг согласно ГК РФ, определяющие выполнение соглашения.
  3. Отдельный раздел посвящается времени действия. Необходимо достоверно указать начало (дату) контракта и день его прекращения. Не стоит обозначать сроки не календарно, а в привязке к каким-то обстоятельствам (работа завершена, поставка произведена и так далее). Практика судов гласит, что когда срок договора оказания услуг не определен конкретным днем, соглашение практически каждый раз признается незаключенным.
  4. Последние пункты договорного документа всегда должны содержать детальное отображение обязанностей-прав сторон и порядок решения споров. В первом случае перечисляются полномочия исполнителя и заказчика по отношению друг к другу, которые необходимо соблюдать для успешного совершения сделки. Во втором указываются ситуации, при которых стороны вправе разорвать отношения как в 2-стороннем, так в одностороннем порядке. Описания должны быть максимально продуманными, учитывающими все возможные обстоятельства и сценарии.

Закрывают документ подписи участников, их реквизиты.

Подробнее об описании работ

Описание выполняемых работ должно быть объемным не по количеству слов, а по сути. Текст наравне с остальным должен четко определять обязательные условия договора возмездного оказания услуг по установленному российским правом списку. Это полностью раскрытые:

  • требования к качеству работ;
  • алгоритм приема выполненной задачи или отказа от признания ее выполненной, при этом, обязательно учитывается законное право исполнителя получить оплату за невыполненный труд, когда это произошло не по вине исполнителя;
  • способ, сроки, порядок расчетов за результат;
  • указание, кто именно будет исполнять предмет сделки, если такого указания нет, по умолчанию это будет лично подписавший договоренность.

Если в теле контракта пропущено хотя бы одно существенное условие договора оказания услуг, такой документ считается недействительным.

Юридическое сопровождение

Простой контракт об исполнении задач в пользу заказчика имеет судебную силу и без привлечения нотариуса. Коли есть какие-то сомнения в себе или компаньоне, нотариальное оформление пойдет только на пользу, хотя потребует дополнительных трат.

Однако ситуация такова, что существенные условия договора оказания услуг в России сегодня конкретно не ограничены ни одним законом.

И составляя такую бумагу самостоятельно очень легко упустить актуальные детали, которые расторопно использует в свою пользу вторая сторона.

Избежать потерь в сложных ситуациях поможет хорошая подготовка, знание, как правильно должен выглядеть сервисный контракт. И грамотное владение юридической информацией.

, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему – заполните форму ниже или позвоните прямо сейчас:
+7 (499) 653-60-72 (доб. 692) (Москва)
+7 (812) 426-14-07 (доб. 610) (Санкт-Петербург)
+8 (800) 500-27-29 (доб. 926) (Россия)

Это быстро и бесплатно!

Источник: https://ImeyuPravo.com/dogovora-i-biznes/sushhestvennoe-uslovie-dogovora-okazaniya-uslug-i-vypolneniya-rabot-v-rossii.html

Бизнес
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: